
El objeto de este trabajo ha sido, fundamentalmente, analizar la posibilidad de transformación de un trabajador a tiempo completo en a tiempo parcial en la legislación vigente, y tratar de determinar los posibles cauces de dicha transformación…
I. Rasgo identificadores del trabajo a tiempo parcial
II. El trabajo parcial como modalidad contractual
III. La concertación de un contrato de trabajo a tiempo parcial
IV. Los cauces de transformación de un contrato de trabajo a tiempo completo en otro a tiempo parcial
Cita 'Chicago'
Vicedo Cañada, Luisa. De contrato de trabajo a tiempo completo a contrato a tiempo parcial. Una solución para las PYMES en tiempos de crisis. La Ley: La Ley, 2009.
Cita 'APA'
Vicedo Cañada, Luisa (2009). De contrato de trabajo a tiempo completo a contrato a tiempo parcial. Una solución para las PYMES en tiempos de crisis. La Ley.
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