INTRODUCCIÓN a cargo de Giuseppe Casale y José Luis Monereo Pérez . PARTE PRIMERA: ADMINISTRACIÓN DEL TRABAJO Y RELACIONES LABORALES: HISTORIA, PRESENTE Y FUTURO Administración laboral en las previsiones de la OIT, y en España. Una visión de síntesis José Vida Soria . Administración del Trabajo: el papel de la OIT Giuseppe Casale . PARTE SEGUNDA: LOS ANTECEDENTES DEL CONVENIO 150 SOBRE LA ADMINISTRACIÓN DEL TRABAJO (1978). UN BALANCE A TREINTA AÑOS DE SU ADOPCIÓN Y SU INFLUENCIA EN LA CONSOLIDACIÓN DE UN SISTEMA DE ADMINISTRACIÓN DEL TRABAJO. NUEVAS EXIGENCIAS Y PERSPECTIVAS DE FUTURO PARA LA ADMINISTRACIÓN DEL TRABAJO La Administración del Trabajo: situación actual y perspectivas Gianni Arrigo . El Convenio n.º 150 de la OIT sobre la Administración del Trabajo y la experiencia española Juan García Blasco . El modelo de Servicio Público de Empleo en la OIT Carolina Serrano Falcón . La aplicación del Convenio n.º 150 de la OIT en el sector agrario. Principios rectores y retos de futuro de la Administración del trabajo agraria Juan Romero Coronado . El papel de la Administración del Estado en las Políticas Migratorias y en los Derechos Sociales Fundamentales de los trabajadores extranjeros inmigrantes Luis Ángel Triguero Martínez . PARTE TERCERA: ADMINISTRACIÓN DEL TRABAJO E INSPECCIÓN. EL ESTADO DE LA CUESTIÓN DESDE LA REALIDAD EUROPEA Y LATINOAMERICANA: LAS TENDENCIAS MÁS RELEVANTES Y LAS ASIGNATURAS PENDIENTES Administración del Trabajo y Sistemas Nacionales de Inspección José Luis Monereo Pérez . Los retos de los sistemas europeos de Inspección de Trabajo y Seguridad Social en la sociedad global del siglo XXI: entre tradición y renovación Cristóbal Molina Navarrete . Administración del Trabajo e Inspección. El estado de la cuestión desde la realidad latinoamericana. Las tendencias más relevantes y las asignaturas pendientes Rolando Murgas Torrazza . La Inspección de Trabajo y la Ley Orgánica 3/2007 de 22 de marzo para la Igualdad Efectiva de Mujeres y Hombres Rosa Quesada Segura . La descentralización de la inspección de trabajo en el marco de los Convenios internacionales de la OIT María Luz Vega Ruiz . PARTE CUARTA: ADMINISTRACIÓN DEL TRABAJO, DIÁLOGO SOCIAL Y RESPONSABILIDAD SOCIAL EMPRESARIAL. UNA APROXIMACIÓN DESDE LA REALIDAD EUROPEA Y LATINOAMERICANA: LOS GRANDES RETOS Y LAS ASIGNATURAS PENDIENTES Concertación y diálogo social M.ª Nieves Moreno Vida . Administración del Trabajo y Diálogo social: unas líneas introductorias en perspectiva latinoamericana, a propósito de una conmemoración Humberto Villasmil Prieto . La integración del diálogo social en la Administración del Trabajo: significado actual y desafíos José Antonio Fernández Avilés . Administración del Trabajo y Responsabilidad Social Empresarial Miguel Ángel Almendros González . El papel de la Administración Laboral en la tramitación y control de los convenios colectivos erga omnes. Una mirada a los Convenios y Recomendaciones de la OIT Natalia Tomás Jiménez .

Comentarios

Colección Trabajo y Seguridad Social; 50

Citación Chicago
Monereo Pérez, José Luis dir., y Giuseppe Casale dir. A treinta años de la adopción del Convenio n.º 150 de la OIT sobre la Administración del Trabajo.: Un diálogo entre Europa y América Latina. 1ª Granada: Comares, 2010.

Citación APA
Monereo Pérez, José Luis(dir.), Casale, Giuseppe(dir.) (2010). A treinta años de la adopción del Convenio n.º 150 de la OIT sobre la Administración del Trabajo.: Un diálogo entre Europa y América Latina. Comares.