Resumen del libro

Esta obra presenta un análisis detallado de las modalidades más recientes de discriminación laboral, abordando desde la discriminación por sexo, salarial, orientación sexual, y discapacidad, hasta la discriminación por apariencia física y algorítmica.

El libro examina cada tipo de discriminación desde los marcos normativos internacionales, comunitarios y nacionales, y analiza las sentencias y doctrinas judiciales más relevantes. Se destacan las medidas de acción positiva como planes de igualdad, la Directiva UE/2023/970 sobre igualdad retributiva y auditorías salariales.

También explora el uso de algoritmos en la gestión empresarial y su impacto discriminatorio, proponiendo soluciones como la transparencia y explicabilidad, auditorías algorítmicas y derechos de información para evitar estas prácticas. La obra ofrece un enfoque práctico para identificar y combatir la discriminación en el ámbito laboral.

Comentarios

Analiza las últimas formas de discriminación laboral, desde el género, la discapacidad y la orientación sexual, hasta la discriminación algorítmica y por apariencia, ofreciendo soluciones legales.

Citación Chicago
Poquet Catalá, Raquel El derecho a la no discriminación en la relación laboral. Tendencias actuales. Navarra: Aranzadi, 2024

Citación APA
Poquet Catalá, Raquel (2024). El derecho a la no discriminación en la relación laboral. Tendencias actuales. Aranzadi