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Emprendimiento y cultura de transferencia en la universidad

Una visión teórica y práctica

Emprendimiento y cultura de transferencia en la universidad ampliar imagen

  • Ortega Pérez, Nieves. Editor
  • Rodríguez-Rico Roldán, Victoria. Editor
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    • Editorial: Comares
    • ISBN: 978-84-1369-171-8
    • Páginas: 200
    • Plaza de edición: Granada , España
    • Encuadernación: Rústica
    • Idiomas: Español
    • Fecha de la edición: 2022
    • Edición: 1ª ed.

    Información detallada:

    Resumen del libro

    Esta obra se enmarca en actividades de transferencia de conocimiento iniciadas desde el mundo académico, y conecta investigación, docencia y empresa. La transferencia del conocimiento se refiere a las actividades ligadas a la generación, aplicación, uso y explotación de la tecnología y el conocimiento de la universidad fuera del entorno académico, mediante la interacción con el resto de la sociedad.
    La universidad reconoce así su responsabilidad y compromiso corporativo con la sociedad y región a la que pertenece; y en esta línea se muestran también los autores que participan en esta monografía.
    Los trabajos aquí presentados ofrecen al lector una inestimable guía sobre la transformación de la universidad, por un lado, centrados en la institución como generadora de emprendimiento y, por otro lado, mostrando diversas experiencias en materia de transferencia, que le permitirán sin duda identificar otros procesos similares y buscar nuevas oportunidades.


    Índice

    INTRODUCCIÓN / Victoria Rodríguez-Rico Roldán, Nieves Ortega Pérez

    BLOQUE I. GENERANDO CULTURA DE EMPRENDIMIENTO EN LA UNIVERSIDAD

    POLÍTICAS PÚBLICAS DE FOMENTO DEL AUTOEMPLEO / José Sánchez Pérez

    LA DIMENSIÓN INTERNACIONAL DEL EMPRENDIMIENTO Y EL DESPLAZAMIENTO DE TRABAJADORES EN EL MARCO DE UNA PRESTACIÓN TRANSNACIONAL DE SERVICIOS / Nuria Marchal Escalona

    LAS POLÍTICAS DE EMPRENDIMIENTO Y EMPLEABILIDAD EN LA UNIÓN EUROPEA Y EL RECONOCIMIENTO DE CUALIFICACIONES PROFESIONALES EN EL ÁMBITO INTRAEUROPEO / Gisela Moreno Cordero

    EL EMPRENDIMIENTO DE LA MUJER: CARACTERIZACIÓN Y RETOS PENDIENTES / Victoria Rodríguez-Rico Roldán

    TRANSFORMACIÓN DIGITAL Y NUEVAS FORMAS DE AUTOEMPLEO / Manuela Durán Bernardino

    BLOQUE II. EXPERIENCIAS DE TRANSFERENCIA DE RESULTADOS Y CONOCIMIENTO

    LAS DIFERENTES FÓRMULAS DE FOMENTO DEL EMPRENDIMIENTO JOVEN: EL CASO DE LA UNIVERSIDAD DE GRANADA / M.ª José Ramírez Carricondo

    LA EVALUACIÓN COMO HERRAMIENTA BÁSICA EN LA TRANSFERENCIA DE RESULTADOS: EJEMPLOS CON INSTITUCIONES PÚBLICAS / Margarita Pérez Sánchez, Nieves Ortega Pérez

    TRANSFERENCIA DE CONOCIMIENTO DE LAS CIENCIAS SOCIALES AL SECTOR AGRARIO ALMERIENSE: LA OPINIÓN DE LOS AGRICULTORES / María José González-Moreno, Juan Sebastián Fernández-Prados, Cristina Cuenca-Piqueras

    LA INCURSIÓN DE LOS VALORES NEOLIBERALES EN LA UNIVERSIDAD ESPAÑOLA: EL CAPITAL HUMANO Y EL COSMOPOLITISMO COMO GENERADORES DE UNIVERSITARIOS MÓVILES / Rubén Rodríguez Puertas

    ¿HOBBY O PROFESIÓN? LA COLONIZACIÓN DE LOS ROLES DEL INTÉRPRETE HUMANITARIO EN EL ÁMBITO DEL REFUGIO Y SUS CONSECUENCIAS / Rubén Rodríguez Puertas, Pablo Pumares Fernández, María Jesús Cabezón Fernández, Daniela Herrera Rubalcaba

    NOTAS BIOGRÁFICAS




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