Resumen del libro
Esta guía detalla el tratamiento fiscal de las indemnizaciones por despido o extinción del contrato de trabajo en el IRPF de la persona trabajadora.
Se profundiza sobre los requisitos que permiten aplicar la exención en IRPF y sus límites, con estudio de las indemnizaciones que proceden tanto en los supuestos más habituales (despido improcedente, objetivo, colectivo) como en otras situaciones más específicas (altos directivos, relaciones laborales especiales, indemnizaciones con pago fraccionado o elevadas, prejubilaciones, etc.). Se aborda también la reducción por irregularidad y sus condiciones de aplicación, de interés para los casos no cubiertos por la exención o en los que la indemnización exceda del importe exento.
Todo ello se aborda con un lenguaje claro y sencillo, con constantes referencias a la doctrina administrativa y la jurisprudencia de mayor interés; y se completa con más de 20 casos prácticos resueltos.
1. Las indemnizaciones por extinción del contrato de trabajo y su fiscalidad en el IRPF
2. Requisitos para aplicar la exención en IRPF
3. La indemnización por despido improcedente en el IRPF
4. La indemnización por despido objetivo en el IRPF
5. La indemnización por despido colectivo en el IRPF
6. Supuestos particulares de indemnización por extinción de la relación laboral y su tratamiento en IRPF
7. Las prejubilaciones y su fiscalidad en el IRPF
8. La reducción en IRPF por rendimientos del trabajo irregulares (art. 18.2 de la LIRPF)
ANEXO. CASOS PRÁCTICOS
Caso práctico | Tratamiento de la indemnización por despido improcedente en el IRPF
Caso práctico | Cuantía exenta en IRPF de indemnización por despido improcedente con contrato de trabajo anterior al 12/02/2012
Caso práctico | Cuantía exenta en IRPF si se percibe indemnización por despido individual objetivo basado en causas ETOP
Caso práctico | Cuantía exenta en IRPF cuando se cobra indemnización por despido individual objetivo no basado en causas ETOP
Caso práctico | Cuantía exenta en IRPF al percibir una indemnización por despido colectivo
Caso práctico | Exención en IRPF de la indemnización por despido de personal de alta dirección
Caso práctico | Exención en el IRPF de la indemnización por extinción del contrato de una trabajadora del hogar
Caso práctico | Exención en el IRPF de la indemnización por extinción contractual de un deportista profesional
Caso práctico | Exención en IRPF de la indemnización por extinción del contrato por muerte del empresario
Caso práctico | Exención en IRPF de la indemnización cobrada por el trabajador que resuelve el contrato por modificación sustancial de las condiciones de trabajo
Caso práctico | Exención en IRPF de indemnización por despido si vuelve a contratarse al trabajador por la misma empresa
Caso práctico | Exención en IRPF de indemnización por despido si se trabaja para empresa vinculada
Caso práctico | ¿Están exentas las indemnizaciones por terminación de los contratos temporales o de duración determinada?
Caso práctico | Exención del art. 7 LIRPF para indemnización por despido improcedente pactada antes del juicio
Caso práctico | Tributación en IRPF de la indemnización por despido en caso de readmisión
Caso práctico | Reducción en IRPF por rendimientos irregulares en caso de indemnización por despido superior a 700.000 euros
Caso práctico | Exención y reducción por rendimientos del trabajo irregulares en IRPF en caso de indemnización por despido percibida de forma fraccionada en varios años
Caso práctico | Tributación en IRPF de una prejubilación por mutuo acuerdo con cobro fraccionado
Caso práctico | ¿La parte de una indemnización por despido a plazos pagada a los herederos tras la muerte del extrabajador tributa en IRPF o ISD?
Caso práctico | Obligación de declarar en IRPF cuando en el ejercicio se ha cobrado una indemnización por despido y prestación por desempleo
Caso práctico | Traslado de puesto de trabajo a municipio distinto con cambio de residencia y exención en IRPF de la compensación pagada por la empresa