Resumen del libro

En este libro se trata de destacar la complejidad del ordenamiento jurídico regulador de la rescisión contractual y como el principio de subsidiariedad de la acción extintiva del contrato de trabajo puede ofrecer otra perspectiva, desde el principio favor contractus, a los despidos. El análisis se aborda desde la lectura que tanto el derecho público como el derecho privado hacen del principio de subsidiariedad. La subsidiariedad plantea desde la estabilidad del vínculo contractual la prioridad del uso de todas accione antes que le extinción de trabajo.

I. La acción extintiva y el principio favor contractus.

II. Estrategias de empleo comunitarias y reforma laboral: extinción contractual y flexibilidad en las relaciones laborales.

III. La acción extintiva como acción subsidiaria: el despido como última ratio.

IV. Extinción de la relación laboral y favor contractus: sobre la garantía institucional de un estatuto de los trabajadores recognoscible por la conciencia social.

V. Subsidiariedad de la acción extintiva a través de una lectura integrada de derechos sociales en el estatuto de los trabajadores.

VI. El principio de favor contractus como manifestación del principio por operario.

Citación Chicago
López López, Julia. La extinción del contrato como última ratio: Los mecanismos de protección del contrato de trabajo. 1ª ed. Albacete: Bomarzo, 2016.

Citación APA
López López, Julia (2016). La extinción del contrato como última ratio: Los mecanismos de protección del contrato de trabajo. Bomarzo.