I. LA TEORÍA SOCIAL DE VEBLEN. TEORÍA EVOLUCIONISTA DEL CAMBIO SOCIAL: DARWINISMO E INSTITUCIONALISMO . 1. El ambiente cultural de la época . 2. El darwinismo en la teoría social de Veblen . 3. Teoría social de la clase ociosa . 4. Veblen y el institucionalismo . II. TEORÍA DE LA EMPRESA . 1. Planteamiento general . 2. Crítica de la «Empresa de negocios». La contraposición de los negocios y la industria y la propuesta de una nueva forma de dirección de la producción . 3. La empresa contemporánea: nuevas formas de organización de la empresa, entre centralización y descentralización . 3.1. La realidad de la «Empresa en Transformación» permanente: movilidad del capital y reestructuración de la empresa . 3.1.1. La organización flexible de las empresas . 3.1.2. Empresa en Transformación permanente . A. El fenómeno de reestructuración de las empresas . B. Formas de regulación institucional . 3.2. Teoría jurídica e institucional-democrática de la empresa y sus dificultades de construcción. Modelos de regulación de la empresa . III. OBRAS DE VEBLEN. TRADUCCIONES AL CASTELLANO .

---

Comentarios

Colección Crítica del Derecho. Sección Derecho Vivo; 38

Citación Chicago
Monereo Pérez, José Luis. La teoría crítica social de Thorstein Veblen: Sociedad opulenta y empresa de negocios. 1ª Granada: Comares, 2010.

Citación APA
Monereo Pérez, José Luis (2010). La teoría crítica social de Thorstein Veblen: Sociedad opulenta y empresa de negocios. Comares.