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Mujeres y discursos gerenciales

Hacia la autogestión feminista

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  • Medina Vicent, María.
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    • Editorial: Comares
    • ISBN: 978-84-9045-930-0
    • Páginas: 113
    • Dimensiones: 17 cm x 24 cm
    • Plaza de edición: Granada , España
    • Encuadernación: Rústica
    • Idiomas: Español
    • Fecha de la edición: 2020
    • Edición: 1ª ed.

    Información detallada:

    Resumen del libro

    Mujeres y discursos gerenciales. Hacia la autogestión feminista construye una mirada propia mediante el establecimiento de un diálogo interdisciplinar entre la filosofía feminista, la sociología, los Critical Management Studies y los estudios del liderazgo, aportando una visión feminista del fenómeno de los discursos gerenciales dirigidos a las mujeres, que ha sido escasamente tenida en cuenta en dicho campo. La reflexión que se realiza en este libro es relevante en cuanto permite identificar los discursos gerenciales dirigidos a las mujeres hoy, pero no solamente esto, sino también señalar un proceso que parece iniciarse ante nosotras en tiempos de popularización del feminismo. Nos referimos al paso de la emergencia de los discursos gerenciales dirigidos a las mujeres, a la comprensión del feminismo como un problema de autogestión. Y es que, ha llegado el tiempo en que incluso el movimiento por la igualdad está siendo reapropiado por la lógica neoliberal. En la presente obra trataremos de realizar un diagnóstico de dicho proceso, abriendo paso a la necesidad de revertir los discursos neoliberales que cooptan el feminismo en la actualidad.


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    Serie Filosofía hoy


    Índice

    Introducción

    I. Los discursos de la gestión empresarial.

    I. Introducción.

    II. Neoliberalismo: estructura y subjetividad.

    III. La literatura gerencial como herramienta de expansión de la lógica neoliberal.

    IV. Conclusión

     

    II. La literatura gerencial dirigida a mujeres

    I. Introducción

    II. La masculinización de las narrativas gerenciales

    III. Antecedentes de la literatura gerencial dirigida a mujeres.

    IV. El surgimiento de la literatura gerencial dirigida a mujeres

    V. Las gurús empresariales del siglo xxi.

    VI. Conclusión

    VIII Mujeres y discursos gerenciales

     

    III. Una mirada feminista a los discursos gerenciales.

    I. Introducción

    II. El discurso sobre el liderazgo femenino

    III. El discurso sobre el emprendimiento femenino.

    IV. El discurso sobre la maternidad y la familia

    V. El discurso sobre el work-life balance

    VI. Conclusión

     

    IV. Identidades despolitizadas.

    I. Introducción

    II. La despolitización de las identidades.

    III. La psicologización de las identidades.

    IV. Conclusión

     

    V. El feminismo como autogestión.

    I. Introducción

    II. La popularización del feminismo.

    III. Repolitizar y colectivizar las identidades.

    IV. Conclusión

    Conclusiones

    Referencias bibliográficas



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