Resumen del libro

Incluye todas las novedades legislativas hasta Ley 1/2014, de 28 de febrero, para la protección de los trabajadores a tiempo parcial y otras medidas urgentes en el orden económico y social. 

La presente obra realiza un exhaustivo examen de los preceptos reguladores de la Ley 36/2011, de 10 de octubre, reguladora de la Jurisdicción Social, con remisión a los artículos procedentes del Estatuto de los Trabajadores. El objetivo del manual es llegar a todos los profesionales del derecho laboral con una excelente síntesis de la parte general procesal, el proceso ordinario, el proceso monitorio y los variados procesos especiales como son, despidos y sanciones, reclamación al estado del pago de salarios de tramitación en juicios por despido, la extinción del contrato por causas objetivas, por despido colectivo y otras causas de extinción, vacaciones, materia electoral, movilidad geográfica, modificaciones sustanciales de condiciones de trabajo y derechos de conciliación de la vida personal, familiar y laboral reconocidos legal o convencionalmente, las prestaciones de la seguridad social, procedimiento de oficio y del de impugnación de actos administrativos en materia laboral y de seguridad social no prestacionales, procedimiento de impugnación de actos administrativos en materia laboral y de seguridad social excluidos los prestaci.onales, proceso de conflictos colectivos, impugnación de convenios colectivos, las impugnaciones relativas a los estatutos de los sindicatos y de las asociaciones empresariales o a su modificación y la tutela de los derechos fundamentales y libertades públicas, además de incluir los medios de impugnación. Y, todo ello, apoyado en numerosa jurisprudencia de los Tribunales Superiores de Justicia y del Tribunal Supremo.

CAPÍTULO 1. EL EJERCICIO DE LA POTESTAD JURISDICCIONAL

CAPÍTULO 2. LAS PARTES PROCESALES

CAPÍTULO 3. LA ACUMULACIÓN DE ACCIONES, PROCESOS Y RECURSOS

CAPÍTULO 4. LOS ACTOS PROCESALES

CAPÍTULO 5. LA EVITACIÓN DEL PROCESO

CAPÍTULO 6. ACTUACIONES PREVIAS AL PROCESO

CAPÍTULO 7. EL PROCESO ORDINARIO

CAPÍTULO 8. EL PROCESO MONITORIO (art. 101)

CAPÍTULO 9. MODALIDADES PROCESALES (art. 102)

CAPÍTULO 10. LOS DESPIDOS Y SANCIONES

Citación Chicago
Lacalle Serer, Elena. Protocolos sobre procesos laborales y modalidades procesales. 1ª ed. Valencia: Tirant Lo Blanch, 2014.

Citación APA
Lacalle Serer, Elena (2014). Protocolos sobre procesos laborales y modalidades procesales. Tirant Lo Blanch.