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Tiempo de Reformas

En busca de la competitividad empresarial y de la cohesión social

Tiempo de Reformas ampliar imagen

  • Puebla Pinilla, Ana de la. Director
  • Mercader Uguina, Jesús R.. Director
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    • Editorial: Tirant Lo Blanch
    • ISBN: 978-84-1313-836-7
    • Páginas: 736
    • Dimensiones: 17 cm x 24 cm
    • Plaza de edición: Valencia , España
    • Encuadernación: Rústica
    • Idiomas: Español
    • Fecha de la edición: 2019
    • Edición: 1ª ed.
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    Resumen del libro

    La presente obra realiza un estudio en profundidad, tanto de los importantes cambios normativos habidos en los últimos tiempos (buen ejemplo son los Reales Decretos-Leyes 6 y 8/2019), como de los numerosos proyectos y propuestas de reforma que se han sucedido en los últimos años en el ámbito de las relaciones laborales. El registro de jornada, las medidas para favorecer la igualdad salarial, las novedades en materia de conciliación y otras más generales, vinculadas con protección social, son objeto de análisis exhaustivo en estas páginas. No se olvidan tampoco las repercusiones que en nuestro ámbito han tenido normas jurídicas, en principio ajenas a esta disciplina, como la Ley Orgánica 3/2018, de Protección de Datos y Garantía de los Derechos Digitales o la Ley 1/2019, de Secretos empresariales. Se aborda también, con espíritu crítico y reflexivo, el análisis de las propuestas de reforma que se han formulado en materias esenciales para las relaciones laborales como la negociación colectiva, la contratación temporal o el trabajo a través de contratas. En suma, una obra de lectura imprescindible para conocer y anticiparse a las profundas transformaciones que está experimentando, día a día, el mundo laboral que conocemos.


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    Libro + eBook


    Índice

    I. TIEMPO DE REFORMAS Y CONDICIONES DE TRABAJO

    El problema de la temporalidad en el mercado de trabajo español: análisis crítico de algunas propuestas concretas de reforma, Antonio Álvarez del Cuvillo

    Los mecanismos de adición del tiempo de trabajo en el empleo a tiempo parcial: radiografía de su utilización por parte de las empresas, Luis Gómez Rufián

    Reforma y contrato fijo-discontinuo: ¿precariedad y transición hacia un Derecho del Trabajo de la recuperación?, Maravillas Espín Sáez

    Igualdad de remuneración por razón de sexo: medidas por la equiparación y contra la brecha salarial, Pablo Gimeno Díaz de Atauri

    El registro de jornada en los tiempos líquidos: limitaciones en la regulación y de la regulación del registro de jornada, Ricardo Morón Prieto

    El derecho a la desconexión digital en el ámbito laboral: hacia un cambio de modelo en la expectativa de la empresa hiperconectada, Ana Belén Muñoz Ruiz

    El empleo público a la salida de la crisis, María de Sande Pérez-Bedmar

    II. TIEMPO DE REFORMAS, IGUALDAD Y CONCILIACIÓN

    La adaptación de jornada por necesidades de conciliación de la vida familiar en el RD Ley 6/2019. El derecho reconocido en el art. 34.8 ET y los límites a su ejercicio, Patricia Nieto Rojas

    La nueva regulación de la maternidad y la paternidad: nacimiento, cuidado de menor y corresponsabilidad en el cuidado del lactante en el RDL 6/2019, de 1 de marzo, Amanda Moreno Solana

    El impulso a los planes de igualdad en el RD Ley 6/2019, Cristina Aragón Gómez y Patricia Nieto Rojas

    III. TIEMPO DE REFORMAS Y RELACIONES INTEREMPRESARIALES

    El concepto de propia actividad en la regulación laboral de la contrata, Francisco Javier Gómez Abelleira

    Trabajo en contratas. Análisis de las circunstancias que han motivado la Proposición de Ley de modificación del art. 42 ET y su urgente necesidad de reforma, Cristina Aragón Gómez

    IV. TIEMPO DE REFORMAS Y NEGOCIACIÓN COLECTIVA

    El incierto futuro de la preferencia aplicativa del convenio de empresa en tiempo de reformas, Jesús R. Mercader Uguina

    La vigencia del convenio colectivo tras su denuncia: propuestas para la reforma de la ultraactividad, Luis Gordo González

    V. TIEMPO DE REFORMAS Y NUEVOS ENTORNOS LABORALES

    Impacto laboral de la ley de secretos empresariales. Una norma para proteger la competitividad empresarial, Ana de la Puebla Pinilla

    Videovigilancia y control empresarial del trabajador. Su regulación en la nueva Ley Orgánica de Protección de Datos, Ana Isabel García Salas

    El canal de denuncias o Whistleblowing en el ámbito laboral: un instrumento preciso a implantar en la empresa, Eva María Blázquez Agudo

    VI. TIEMPO DE REFORMAS Y PROTECCIÓN SOCIAL

    Trabajo autónomo: senda por la que seguir avanzando, María Teresa Alameda Castillo

    Las reformas en materia de cotización en el marco de los problemas actuales de financiación de la Seguridad Social, Elena Desdentado Daroca

    La reforma del subsidio de prejubilación: un viaje de ida y vuelta con final incierto, Daniel Pérez del Prado

    Cláusulas convencionales sobre jubilación forzosa: el nuevo movimiento pendular del Real Decreto-Ley 28/2018, María Gema Quintero Lima



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