INTRODUCCIÓN. LA MODIFICACIÓN COMO PILAR DE LA FLEXIBILIDAD INTERNA.

CAPÍTULO I. EL SUPUESTO DE HECHO.
1. La noción de sustancialidad.
2. Las materias afectadas.
3. Los instrumentos de regulación de las condiciones modificadas.
4. Los límites generales.
5. Las modificaciones individuales y colectivas.
6. Las cuestiones formales.

CAPÍTULO II. LAS VÍAS DE REACCIÓN DEL TRABAJADOR.
1. La aceptación y sus efectos.
2. La impugnación judicial.
3. La rescisión indemnizada del contrato.

Citación Chicago
Blázquez Agudo, Eva María Vías de reacción del trabajador frente al supuesto de modificación sustancial de sus condiciones de trabajo. Albacete: Bomarzo, 2014

Citación APA
Blázquez Agudo, Eva María (2014). Vías de reacción del trabajador frente al supuesto de modificación sustancial de sus condiciones de trabajo. Bomarzo